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商品訊息功能:




  • 品號:3147394


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  • 咪西深刻壓紋皮革質感UP
  • 手拉提繩加強交叉車縫不易損耗
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商品訊息描述:















商品訊息簡述:



PSVITA
  • 週邊










產品名稱:閃之軌跡 咪西限定Vita皮革質感攜行包
產品尺寸:20*11*2.5cm ±0.5
產品材質:聚酯纖維/人工皮革/五金
產品重量: 90 g
製造地:中國

內容物
◎攜行包x1 (顏色依實際選擇為主) ◎手提拉繩x1 ◎限定金屬書籤x1(隨機出貨)

※ 如需換貨請保持商品、內容物、包裝完整無破損缺件。
※ 產品顏色因個人之顯示器不同而有所差異,將以實際商品顏色為主。
※ 以上為示意圖,商品不包含Vita主機。











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保固期

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盒飯財經 · 2017/04/19 16:32評論(0) 收藏(0) 1.9W字體:宋

零售業

馬雲將新型的零售定義成 新零售 以後,引發諸多爭議,盒飯財經《十分鐘商學院》邀請寶島眼鏡董事長王智民做客探討。對於 新零售 ,他有怎樣的看法呢?以下是他的觀點:

我們內部一直在不斷奔跑,(馬雲關於新零售)的37頁PPT裡面有很多人點贊,也有很多人批評。我看完以後蠻欣慰的,因為從門道的角度來講,我覺得他裡面講的有很多東西其實很深,那不是大部分人能夠理解的,我們是在朝這個方向走。

新消費者的消費路徑改變

新零售要註意的第一個事情,是新科技所帶來的新消費者的消費路徑的改變。

未來的三到四年,大概2020年或者2021年之前,會有很多新的科技同時間迸發出來,目前為止大概有二三十種科技接近臨界突破的階段,英語叫做verge of a breakthrough。新的科技一出來,又會造成消費者新一輪的消費習性的改變。所以說,企業傢如果沒有辦法盯著這方面的變化,不管是零售還是品牌商,都很容易迷失掉。

中國的消費者習性變化太快。我舉最簡單的例子,曾幾何時,歐美的化妝品,如法國歐萊雅、美國雅詩蘭黛等等,在中國躺著幹都可以。但是最近三五年,他們在中國過的非常辛苦,包括以前很強勢的全球性的快消品集團寶潔。現在中國的年輕女孩子不一定買寶潔的洗發水,她買的是韓國的有人參精華的洗發水。為什麼?這就是新科技帶來新的場景跟內容。比如說有個網紅,或是有一個很強勢的女性媒體,突然引爆瞭韓國人參精華洗發水,然後中國的女性消費者、願意嘗新產品的消費者,一下子就做瞭一個很大規模的轉換,它會讓所有人都措手不及。

所以我覺得,在現在這個時代,新科技所帶來的新消費者的變化,尤其是心理和場景的變化,這些變的是最重要的一種核心的改變。這些改變之後,就會逼著所有的企業傢,包括企業的高管,一定要具備火眼金睛,很客觀盯著整個市場,取得市場的洞察。

消費需求裂變

剛才講新科技、新消費者、新場景,其實到最後,企業運營是要靠洞察。洞察是非常關鍵的,如果洞察的對,表示賽道你選對瞭,你就在賽道上面跑就好。

比如像盒馬鮮生,我跟盒馬鮮生的侯總是老朋友,商事很多年。有一個機會去他公司拜訪,我發現大傢在談他運作的商業邏輯、新科技、新零售。但是我認為最讓我佩服的是,他做事情之前先有瞭洞察,這個洞察就是 都會人口 。中國的 都會人口 裡面,一個人生活或是少數人生活的,吃飯的問題怎麼解決?他抓到這個洞察以後,才衍生出來新的零售模式,新的盒馬鮮生。

所以,所有的企業傢在這一次(新零售浪潮裡),要非常小心。因為這次(新零售)浪潮,不是說我隻要盯好一個事情就結束瞭,現在所有的東西都在裂變。

我最近拜訪瞭很多傢公司,有一些是零售,由傳統零售轉型成新零售轉的很好,有一些是直接互聯網轉新零售的,比如說盒馬。我也拜訪瞭一些人工智能的公司,拜訪越多反而心裡越害怕 ,因為我們將要進入的是一個裂變的世界。科技在不斷裂變,消費者需求也不斷在裂變。這些不斷的裂變的過程當中,一定會產生很多的機會,但是也會產生很多的挑戰。對現有的已經有基礎的實業傢來講,這些都是挑戰。

通常一個企業都有一個慣性,比如說像我們現在內部開會,我常常開完會以後都會很沮喪,雖然我們內部在推動轉型已經很多年瞭,包括我們在數字化的過程當中也做瞭相對有一點點成果。但是整個核心團隊在思考市場的時候,其實很難改變慣性。這個慣性其實是很致命的,比如在一個會議裡面有兩個小時也好,三個小時也好,談成品、談供應鏈、談什麼節日做什麼促銷、什麼價格類似於這種,大概隻有5%的時間談到消費者,還是傳統運營的那一套,就是價格、套餐、產品、促銷、節日。

這些以前我們傳統做的事情,從企業的總部看整個世界,好像認為這個觀點是對的。但是現在消費者擁有一個很大的武器,就是手機,這個就是投票器。他喜歡你他按贊,他喜歡你的產品喜歡你的服務他買,他不喜歡就直接跳過,直接下一傢。因為有一堆公司想要提供更好、更便宜的服務給他。

數字化思維

我最近在內部推動數字化思維。什麼叫數字化的思維?比如說,以前我們會跟很多品牌商在全國很多都市的購物中心辦路演,比如說雷朋、博士倫、強生。但是以前的路演是這樣的,比如說我在北京,我去找一個客流量很大的地方,例如朝陽大悅城,做一個強生的路演,如果能夠圍在旁邊五六百個人七八百個人,已經很開心瞭。活動如果稍微刺激一點,有一些美女來這邊介紹產品,可能整棟樓裡面還會有很多人在圍觀,加起來算三千人,那是以前的時候。現在呢?隻要改變一個小東西,宣傳效果就完全不一樣 直接現場直播。

我們直接找一個北京本地網紅,比如針對強生的美瞳,她對美瞳特別有感覺,她知道要怎麼戴怎麼打扮,隻要這個網紅一上去,我們大概今年測瞭三場,基本上每一場至少是十萬個人,十萬個人會現場直播去看。

我們常常講傳統零售是陸軍,以前陸軍的思維跟 陸海空天網 五種混合軍種思維的邏輯有一個很大的鴻溝要跨越,而且最主要的是在企業高管這塊,認真說,企業的高管是離消費者最遙遠的,離消費者最遙遠的就是企業高管,他們又是做決策的,而且他們通常年紀又稍微大一點,所以他們跟現在的90、95後,馬上要進入主流消費的新的消費群體,他們之間的鴻溝還特別大。一般來講,這是現有的實體的企業還有零售企業最大的一個危機跟挑戰。

在新科技的變化、新消費者的變化、新消費者行為的變化裡面,要重新設定新場景,如果你不具備這種能力,我覺得未來你的企業會壓力很大。

其實我越看越多,反而現在覺得壓力比以前更多瞭,我前一陣子忙瞭三年,把公司的企業的IT改成基本上互聯網化,我想我可以休息一陣子瞭。我最近看完一輪後又說,完蛋瞭,我又得狂奔一輪瞭,因為這個後面這三年的變化又特別快。

我簡單舉個例子,我們公司雖然是賣眼鏡的,雖然是做眼視光的,但是現在我們其實同時間有三個AI(人工智能)的項目在動,基本都跟算法、跟人工智能接下來要產生關系。所以說 ,人工智能在未來在每個企業裡面,它的應用會變成企業的另外一個助力。就好像互聯網你用的好不好,不管你把它想成是工具,或者革命性顛覆的東西,互聯網你能不能用的好?移動互聯網你會不會用?接下來就是AI你會不會用?所有同樣的道理都是這樣。

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